【本网讯】日前，大型室内沉浸式演出《重逢晋城》震撼复演，它以良好的口碑，优质的服务，吸引了一批又一批的游客前来观演打卡。首日演出，10余名“蓝焰义警”穿着红马甲与古书院派出所民辅警一道共同维护着现场秩序，用实际行动为游客保驾护航。“有‘蓝焰义警’配合公安机关开展工作，我们的安全感更强了！”市民宋先生说。
“警力有限，民力无穷”。2022年以来，晋城市公安局北石店公安分局积极践行新时代“枫桥经验”，广泛发动辖区群众加入“蓝焰义警”，参与基层社会治理，深入开展治安巡逻防范、矛盾排查化解、安全隐患排查、防范宣传引导等群防群治工作。截至目前，“蓝焰义警”队伍在册人数已达2650人，成为了平安矿区建设的“轻骑兵”，与公安民警辅警一起共画同心大圆。
健全组织架构 体系化建好队伍
社会治理，重点在基层，关键靠群众。今年以来，按照全市公安机关品牌亮点创建工作安排部署，北石店分局将“蓝焰义警”列为分局的品牌亮点进行创建，并在总结谋划的基础上确定了“党委牵头、综治协调、公安主抓、社会联动”的“蓝焰义警”整体工作思路，积极探索“蓝焰”品牌创建新路子，推动“蓝焰义警”在矿区落地生根。
“在队伍架构方面，北石店分局成立了‘蓝焰义警’工作小组，并设义警大队、中队和小组，从上至下构建起‘蓝焰义警’组织体系。截至目前，晋城市‘蓝焰义警’志愿服务队在册义警以青壮年为主。义警队伍社会覆盖面广，人员性别、年龄、类型等总体构成合理。”治安大队大队长冯平介绍道。
“蓝焰义警”队伍自组建以来，得到了辖区群众和社会各界的广泛关注和大力支持，有群众自发送锦旗点赞义警，有传媒企业宣传推广义警，有“雪松救援队”等社会组织集体加入义警队伍。
完善运作机制 精细化管好队伍
北石店分局坚持“边组建、边运作、边完善”的工作理念，从义警招募开始就不断健全完善管理运作机制。为确保义警队员整体素质，在严把入口关的同时，积极建立培训体系，通过岗前培训、集中培训、上门培训、定期轮训、拉动演练等多种形式开展培训，不断提升“蓝焰义警”法治意识、奉献意识、实战技能和防范要领。在此基础上，明确“蓝焰义警”运行机制，健全完善法治宣传、治安巡逻、交通疏导、纠纷调解、护校安园、社会救助等6项工作机制，分类组建22个义警中队，由分局民辅警带队开展勤务。每个小组明确派出所领导指导责任、社区民警管理责任。
为进一步提高义警队伍的荣誉感，分局先后对50名优秀“蓝焰义警”进行表彰奖励，并出台《北石店公安分局“蓝焰义警”管理办法》，每年度考核评选表现突出的队员，提振队伍士气和干劲。
2023年初，“蓝焰义警”队伍以组织形式加入晋城市文明办，由此晋城市“蓝焰义警”志愿服务队正式成立。这一举措正加速推动“蓝焰义警”实体化运作，提高义警队伍自我组织、自我管理、自我保障能力水平，同时持续优化完善公安机关指导、调度义警工作机制，加快形成公安队伍和义警队伍密切配合、协调有力的良好局面。
突出实战效能 常态化用好队伍
如何最大限度发挥义警在群防群治工作中的作用?
义警队伍中，有不少是学校保安和学生家长。北石店分局将义警纳入“警家校”护学模式，结合校园安保工作，在辖区17所中小学、幼儿园建立校园警务工作站，发动义警组建应急处突单元，与家长义警共同守护校园及周边安全。除此之外，“蓝焰义警”在流动人口管理服务工作中也发挥了重要作用。据治安大队大队长冯平介绍，针对辖区国有大型企业成建制流动人口人员多、流动性强、管理难的特点，分局各派出所积极发动“楼栋长”加入“蓝焰义警”队伍，并在出租集中、租住人员复杂、治安状况差的地段，科学布建义警召集点。
截至目前，北石店分局共发动“楼栋长”义警398人，组建义警小组并布建义警召集点36个。各联防值守义警小组积极开展邻里守望、巡逻值守、防范宣传等工作，有效加强出租屋及周边治安防控。
编辑：悦悦
